Vacature Beschrijving
Voor de gemeente Westland zijn wij op zoek naar een medewerker beleidsontwikkeling ondergrond/bodem. Het betreft een functie voor 36 uur per week, voor de duur van 4 maanden, startdatum z.s.m. Na einddatum van de opdracht is er mogelijk een optie tot verlenging.
Organisatie
Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait! De organisatie Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris. Cluster Beleid De collega’s die werkzaam zijn binnen dit cluster signaleren en initiëren ontwikkelingen in de maatschappij, om deze vervolgens te vertalen naar visie en strategie om de doelen te bereiken. Het gaat daarbij om alle beleidsdomeinen van de gemeente, denk aan economie, ruimte, veiligheid, onderwijs, zorg, sociale zaken, etc. Het cluster beheert hierbij de middelen en voert op hoofdlijnen regie op de realisatie. Collega’s werken op interactieve manier met stakeholders in de maatschappij, binnen de gemeentelijke organisatie en het bestuur. Cluster Beleid werkt opdrachtgericht, waardoor er een wisselend aanbod van werk mogelijk is.
Taakveld Duurzaamheid – Bodem
Op het ogenblik zoeken we naar uitbreiding binnen het team ‘Duurzaamheid’. Binnen dit team werken we aan zowel de energietransitie, klimaat adaptieve maatregelen en de kwaliteit van de fysieke leefomgeving. Zeker voor het Westland liggen er een aantal grote interessante uitdagingen, waarin we nauw samenwerken met vele partners, zowel andere de greenport sector, omgevingsdiensten, hoogheemraadschap etc. Binnen het team werken we aan de verschillende onderdelen, in nauwe afstemming met collega’s vanuit de andere taakvelden om de integraliteit te bewaken. Dit vraagt van onze medewerkers eigenaarschap, integraal denken, resultaatgerichtheid, netwerkvaardigheden en innovatiekracht.
Opdracht
Als medewerker beleidsontwikkeling ben je een stevige sparringpartner voor collega’s en externe partners op het gebied van groenbeleid en ecologie.
Vanuit verschillende moties én omgevingsvisie is ambitie om:
- Den visie op ondergrond te verkrijgen (200 uur).
- Daarnaast wordt verwacht dat je een verkenning van funderingsrot opstelt (150 uur).
- Met jouw laatste opdracht verkrijgt de gemeente een beeld hoe om te gaan met bodemdaling (200 uur).
Wat wordt er gevraagd?
- Je beschikt over een gevolgde hbo bachelor opleiding;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in het beleidsveld ondergrond / bodem in de afgelopen 4 jaar of minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker ontwikkeling / beleidsmedewerker in de afgelopen 4 jaar.
Voldoe je aan het profiel en heb je belangstelling voor deze functie? Reageer dan uiterlijk voor donderdag 10 september a.s.