Vacature Beschrijving
Voor de gemeente Baarn zijn wij op zoek naar een Medewerker Openbare Orde en Veiligheid. Het betreft een functie voor 16 tot 24 uur per week, voor de van vier maanden, met optie tot verlenging.
Organisatie
Bij de gemeente Baarn zijn ruim 150 medewerkers in dienst. Om onze ambities verder te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie.
Onze organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen met gemeentebestuur en het management. Elke dag is anders met collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Wij werken steeds meer in verbinding met de inwoners en ook intern met onze collega’s van verschillende vakgebieden. Een baan bij ons betekent veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om zaken zelf te regelen.
De organisatie is flink in beweging. De focus van de gemeente Baarn is gericht op het centraal stellen van de klant en het verder ontwikkelen van de organisatie en de dienstverlening. Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: lef, samenwerken, klantgericht, transparant, betrouwbaar en flexibel. De organisatie van de gemeente Baarn kent een programmastructuur, bestaande uit vier domeinen: Dienstverlening, Sociaal Domein, Fysiek Domein en Ondersteunend domein.
Opdracht
Als medewerker beleidsontwikkeling Openbare Orde en Veiligheid weet je van aanpakken, je bent gericht op samenwerking en kan goed functioneren in een team. Je bent politiek sensitief en kan goed omgaan met alle niveaus binnen de gemeentelijke organisatie. Je hebt een klantvriendelijke en dienstverlenende instelling, kan snel schakelen en je kijkt verder dan je eigen vakgebied. Je bent analytisch ingesteld, je kunt helder formuleren en weet duidelijk de mogelijkheden en onmogelijkheden over te brengen. Je werkt resultaatgericht en neemt indien nodig besluiten. Ook onder druk ben je in staat effectief te blijven functioneren en je weet in een hectische omgeving het overzicht te behouden. Het is een functie waarin zowel taken van Openbare Orde als interne veiligheid opgenomen zijn. Tot de taken behoren:
- Adviseren over de uitvoering van beleid op het gebied van OOV;
- Zorgdragen voor het actualiseren van verordeningen op het vakgebied;
- Zorgdragen voor een aantal praktische uitvoeringsaspecten voor het functioneren van OOV;
- activiteiten ihkv week van de veiligheid
- acties in BES-verband, plus overleg in BES-verband en regionaal verband plus adviseren bestuur hierin.
- Informeren raad over de (half)jaarlijkse criminaliteitscijfers
- Ondermijning:
- Werkgroep GOC en Lokaal Ondermijningsoverleg
- Verzorgen van de afstemming met relevante partners op het terrein van OOV;
- Je bent het aanspreekpunt voor de externe (veiligheids-)partners.
- Adviseert over vraagstukken in relatie tot de interne veiligheid (RI&E, ARBO)
- Je bent de coördinator van BHV, Gemeentelijke IncidentenRegistratie, Agressie Interventie Team en EHBO.
De opdracht voorziet tevens in vervanging vanwege een verlof van circa 4 maanden. Daarom is de belasting tussen 1 juni 2020 en 1 oktober 2020 tot 24 uur per week, daarna circa 16 uur per week.
Wat wordt er gevraagd?
- Aantoonbare werkervaring bij een gemeentelijke organisatie op het thema openbare orde en (interne) veiligheid;
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
- Uiterlijk beschikbaar per 1 juni 2020.
Heb je belangstelling voor de functie en voldoe je aan het profiel? Reageer dan vóór 18 mei 2020.