Vacature Beschrijving
Voor de gemeente Amsterdam zijn wij op zoek naar een senior communicatieadviseur preventie corona team GGD. Het betreft een functie voor 32/36 uur per week, voor ede duur tot 1 april 2021 (startdatum z.s.m.). Er is mogelijk na einddatum opdracht een optie tot verlenging van de opdracht.
De Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD) Amsterdam-Amstelland werkt al ruim honderd jaar aan het verbeteren van de openbare gezondheidszorg. Het werkgebied omvat naast Amsterdam de Amstelland-gemeenten Amstelveen, Uithoorn, Ouder-Amstel, Diemen en Aalsmeer. Gezamenlijk betreft dit ongeveer 1.000.000 inwoners. Ruim 1400 GGD-medewerkers, verspreid over meer dan veertig locaties in de regio, zetten zich in om de gezondheid van de inwoners te bewaken en bevorderen. Het werkterrein strekt zich uit van jeugdgezondheidszorg en maatschappelijke en geestelijke gezondheidszorg tot infectieziekten bestrijding en het bevorderen van een gezonde leefomgeving.
Preventie Corona Team
Op deze afdeling is tijdens de huidige Corona-crisis een nieuw team gestart, het Corona Preventie Team met daarin projectleiders, gedragskundigen, beleidsadviseurs, onderzoekers en communicatie-adviseurs. Dit team werkt samen met multidisciplinaire teams in de stadsdelen aan interventies om het (verder) verspreiden van Corona onder Amsterdammers en Amstellanders te voorkomen. De communicatie-adviseurs die we werven, worden onderdeel van dit multidisciplinaire team.
Werkzaamheden
De werkzaamheden zijn divers en wisselend en worden veelal ingegeven door de actualiteit.
Als senior heb je (samen met de zittende senior) het totaaloverzicht op alle communicatieacties binnen en buiten de GGD. Je hebt scherp welke plek die innemen ten opzichte van de andere interventies die lopen. Je werkt op strategisch niveau, maar verbindt strategie altijd aan een concrete uitwerking.
Je maakt de communicatiestrategieën en past deze aan afhankelijk van actualiteit en specifieke doelgroepen of ontwikkelingen
Je onderhoudt nauw contact met woordvoering (dit is in een ander team belegd), GGD-collega’s, campagneadviseurs en communicatiecollega’s in de regio Amterdam-Amstelland en partnerorganisaties
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies (stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en Stadsbeheer bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/
De opdrachtgever(s)
Bij het Communicatiebureau werken alle communicatiemedewerkers van de gemeente Amsterdam. Uitzonderingen zijn onder andere de voorlichters van de wethouders en woordvoerders van de stadsdelen. Het bureau bestaat uit vier afdelingen: Advies, Capaciteit en Ontwikkeling, Specialisten en Redacties. Daarnaast is er een flexpool.
Het Communicatiebureau zorgt voor alle communicatie binnen en buiten de gemeentelijke organisatie. Iedere collegeperiode wordt vastgesteld wat de speerpunten en thema’s zijn en jaarlijks wordt met opdrachtgevers in de stad bepaald hoeveel capaciteit waar nodig is. Op grond daarvan kan het bureau medewerkers detacheren bij de verschillende organisatieonderdelen.
Het Communicatiebureau werkt volgens een aantal richtlijnen, zoals voor de gemeentelijke huisstijl. Het bureau heeft zelf specialisten in huis, waaronder vormgevers, tekstschrijvers, media- en campagneadviseurs. De inzet en de productie van communicatiemiddelen, bijvoorbeeld de gemeentelijke mediamix, stemmen communicatiemedewerkers af met de media adviseurs
Wat wordt er gevraagd?
- Je beschikt minimaal over HBO werk- en denkniveau;
- Minimaal 5 jaar ervaring als communicatieadviseur bij een overheidsinstelling met omgevingscommunicatie (Grootstedelijke projecten, rijk, provincie)
- Ruime ervaring met communicatieadvisering en (issue) management op het gebied van complexe en mediagevoelige infrastructurele projecten of thema’s;
- Ervaring met participatietrajecten, ervaring met digitale vormen is een pré.
Voldoe je aan het profiel en heb je belangstelling voor deze functie? Reageer dan uiterlijk voor maandag 7 september 2020.